2. Salariul minim începând cu 2009 este de 600 lei. Înmulţit cu 1,2 face 720 lei.

3. Conform (1) şi (2) creşterea salarială a acordat-o statul, nu Radu Filipescu, şi reprezintă numai creşterea salariului minim, nu şi sporul de vechime în muncă. Ce scrie în fiţuica asta e prosteală pe faţă.

4. Sporul de vechime în muncă nu se include în salariul bază de calcul dacă acesta este cel minim, ci se acordă suplimentar. Pentru celelalte salarii, mai mari, poate fi inclus în salariu, dar numai cu menţionarea în contractul de muncă a acestui fapt. ITM-ul dă amenzi pentru nerespectarea acestei prevederi. În aceste condiţii motivarea includerii acestuia în salariul de bază este o minciună nesimţită.

5. 648 lei înmulţit cu 10% nu face 720 lei.

6. Vechimea în muncă se acordă per total, nu se resetează la schimbarea locului de munca.

7. 3 ani de Parrot Electric sunt de fapt 7 ani de Parrot Invent + 3 ani de Parrot Electric. Prin urmare 7+3 nu va fi nicicând egal cu 3. Never! Sporul de vechime trebuia acordat încă din prima zi, nu după 3 ani.

8. Nu am fost nicicând informaţi, eu sau colegii mei, de vreo decizie în acest sens. Prin urmare nu m-ar mira să existe semnături în fals pentru anumite acte.

9. De mirare cum după ce mi s-au servit câteva variante de răspuns (nu ştiu despre ce este vorba cu sporul de vechime…sporul de vechime se acordă numai la şomaj…sporul de vechime ţi-l dau eu, că-s băiat bun…etc.), a apărut brusc un răspuns “oficial” complet stupid, mincinos şi ilegal.

10. Despre sporul de vechime de la Parrot Invent, sufletul lui Avram Iancu!

Ar trebui să-i tragă cineva 2 palme după ceafă lui Radu Filipescu şi să-i spună că e prost. Chiar mai prost decât în video-ul de mai jos. Şi că ceea ce scrie cu mâna lui, semnează şi ştampilează de capul său ori la sfatul celor de la Lotus Contabilitate SRL va putea fi folosit în instanţă ca dovadă de încălcare cu bună-ştiinţă a legii. Articolul 215, Cod Penal – tentativă de înşelăciune.